在当今社会，遵守规范、提升自我是每个职场人的必修课。**将围绕“六个严禁两个推进”这一问题，从实际出发，为读者提供实用指南，帮助大家在职场上更好地自我管理和提升。

一、六个严禁

1.严禁违规操作 在职场中，严格遵守操作规程是基本要求。任何违规操作都可能带来安全隐患，甚至法律风险。我们必须做到严格按照规定执行，确保工作顺利进行。

2.严禁泄露公司机密 公司机密是企业的核心竞争力，泄露机密将给企业带来无法估量的损失。我们要时刻保持警惕，不泄露任何公司机密，保护企业利益。

3.严禁抄袭剽窃 原创精神是职场人的宝贵品质。抄袭剽窃不仅损害他人权益，也会影响自己的职业发展。我们要尊重他人成果，坚持原创，树立良好的职业形象。

4.严禁滥用职权 职权是公司赋予我们的责任，而非权力。滥用职权不仅损害公司利益，也会损害个人形象。我们要正确行使职权，做到公私分明。

5.严禁违反劳动纪律 遵守劳动纪律是每个员工的基本义务。违反劳动纪律不仅影响工作效率，还可能给公司带来不必要的损失。我们要自觉遵守劳动纪律，维护良好的工作秩序。

6.严禁恶意竞争 职场竞争是正常的，但恶意竞争只会损害双方利益。我们要以诚信为本，公平竞争，共同推动公司发展。

二、两个推进

1.推进自我提升 在职场中，自我提升是持续发展的关键。我们要不断学习新知识、新技能，提高自身综合素质，以适应不断变化的工作环境。

2.推进团队合作 团队合作是企业成功的重要因素。我们要学会与他人沟通、协作，共同完成工作任务，实现团队目标。

六个严禁两个推进”是职场人必须遵守的原则。通过遵守这些原则，我们不仅能够保护自己，还能为企业创造更大的价值。让我们从现在开始，践行这些原则，为自己的职业发展奠定坚实基础。